怎样做好医院客服部主管

工作，尤其是医院的客服部门的工作，是很头疼的，因为每天不仅要和医生护士打交道，而且要和病人以及病人家属打交道，所以，常常会受到委屈，责任也很重。那么，对于医院的客服部门来讲，要如何做好这个部门的主管呢？今天分享一下。

方法/步骤

对医院要有责任心。任何一个工作都要有强烈的责任心，尤其是医院客服部门的领导，更要有责任心，这个责任心不仅仅是指对待医院，也是指要对病患者本人以及家属有责任心。

对病患者要有耐心。病人的心情，以及病人家属的心情，我们一定要理解并能在接收投诉或者是电话或者是做现场客服的时候，有足够的耐心，学会倾听他们的声音，让他们把心里的不满讲出来，然后找到有效的解决办法。

对两者要有统筹。任何一个领导，都要做到公平和统筹，这个公平和统筹，就是指，要处理好自己的东家和上帝之间的关系。我们要做到相对的公平，不能因为怕得罪了东家而让病患者受损。所以，在维护医院利益的同时，也让病患者得到充足的满意。

遵从医院各项指标。任何一个服务部门都需要有一个指标的，对于客服来讲，尤其重要，不能操作医院的形象，不能破坏白衣天使在人们心中的美好形象，所以，在遵守医院的各项规章制度的同时，也要加强自己的个人业务综合素质。

找到对的方法。做医院的客服领导的时候，就必须要有冷静的头脑，快速解决问题的能力。所以，就要在做客服的时候，立刻找到对的方法，并把这个方法执行到自己的工作中去。

优待自己的下属，并提高业务综合素质。对于自己的下属来讲，作为一个合格的领导，不应该打压他们，更要让他们的综合客服的素质被提上来，然后让他们更能在自己的工作中，发光发热，这样，才会让自己的下属有一个发展成长的空间。

认真总结，不断成长。一个好的医院的客服领导，要有认真总结，不断成长的能力。而且要知道，事物都是在变化中，不断发展的，也只有自己的业务能力跟上了，才能让自己的领导地位保而长久。不能一成不变，保持稳定。